Personalmarketing in der Pflege | fokus digital GmbH
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Wir finden Ihr Pflegepersonal.

Mit E-Recruiting und digitalem Personalmarketing.

Ob Pflegefachkraft, WBL, Einrichtungsleitung oder Azubis: Wir sprechen Ihr Personal digital an. Seit mehreren Jahren setzen wir unser nachweisliches Erfolgskonzept aus 3 Säulen ein und bauen Arbeitgebermarken, lokale Sichtbarkeit und Stellenportale mit modernster Technologie und State-of-the-Art-Design. 

Bekannt aus

Ihre Vorteile mit fokus digital

Wir sorgen dafür, dass Fachkräfte aus der Pflege sich digital bei Ihnen melden

Mehr Online-Bewerbungen

Sie erhalten sofort mehr Bewerbungen von Fachkräften aus der Pflege, die digital in ihrer Umgebung nach Ihren Vakanzen suchen.

Ihre Stellenanzeigen werden online gefunden

Wir platzieren Sie bei allen relevanten Suchanfragen auf die vordersten Positionen. Seien Sie für Ihre BewerberInnen bei Google sofort sichtbar.

360° Web-Optimierung

Wir machen Ihre Web-Präsenzen fit für das E-Recruiting! Auf Wunsch modernisieren wir Ihre Website.

Im digitalen Personalmarketing exzellent und ganzheitlich beraten und betreut.

Wir sind Ihr digitaler Beschleuniger. 

Buchen Sie uns als flexiblen Sparringpartner oder als operative Betreuung in allen Fragen Ihrer digitalen Unternehmenskommunikation.

 

Instrumente, die wir tagtäglich fürs Pflegemarketing bedienen:

  • Facebook und Instagram

  • YouTube

  • Xing und Kununu

  • LinkedIn

  • Google

  • uvm.

Sprechen Sie Ihre BewerberInnen über alle sozialen Netzwerke an: Mit Content Marketing und Employer Branding.

Das Resultat: Sie werden von BewerberInnen über verschiedene Medien positiv wahrgenommen. Die Maßnahmen sind kostengünstig und skalierbar, d. h., dass nur dann Kosten entstehen, wenn eine Interaktion geschieht, z. B. pro Klick.

 

Ihre Vorteile

  • Positive Wahrnehmung als Arbeitgeber

  • Dialog-orientiert

  • Kosten nach Verbrauch

  • Bereits mit niedrigen Budgets möglich

  • Social Media Recruiting

Ihr eigenes Stellenportal auf Ihrer Website. Ermöglichen Sie BewerberInnen die Online-Bewerbung.

Das Resultat: Ihre Bewerber bewerben sich mit wenigen Klicks direkt bei Ihnen.

 

Ihre Vorteile

  • Vakanzen jederzeit bei Bedarf aktivieren

  • Keine externen Kosten für Stellenportale oder Vermittler

  • Alle Vakanzen sind SEO-optimiert und können beliebig in allen Netzwerken geteilt und vermarktet werden

  • Jede Vakanz kann auf Wunsch mit unserem 360°-Ansatz kostengünstig vermarktet werden. Das Resultat sind signifikant mehr Bewerbungen.

Medienbeobachtung und Reputation Marketing: Wir bauen Ihre Arbeitgebermarke mit Hilfe modernster Online-Instrumente auf.

Das Resultat: Mehr positive und optimierte Suchergebnisse für Ihre potenziellen Bewerber.

Einige unserer Kunden

Kontakt

Giovanni-Bruno-fokus-digital-GmbH

Ihr Ansprechpartner ist

Giovanni Bruno

Geschäftsführender Gesellschafter

 

+49 30 – 2888 6005

bruno@fokus-d.de

 

fokus digital GmbH

Reinhardtstr. 31 | 10117 Berlin

Nehmen Sie unverbindlich Kontakt auf. Wir melden uns innerhalb von 24 Stunden. 





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